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BIBAS – La Rochelle (17)

Titre de l’offre d’emploi: Bibliothécaire assistant·e spécialisé·e, responsable des collections Histoire & géographie, religions, sciences sociales & politiques

lieu de travail : ville + département: La Rochelle (17)

Introduction et contexte:

La Rochelle Université est une université pluridisciplinaire qui accueille plus de 8 000 étudiants. Sa bibliothèque universitaire est implantée dans un bâtiment de 6 700 m2. Plus de 100 000 documents en libre accès sont proposés aux lecteurs (livres, revues et DVD), à quoi s’ajoute une offre importante de documentation en ligne (bases de données, e-books, revues électroniques). L’équipe est composée de 35 personnes, dont 11 bibliothécaires assistants-es spécialisés-es.

Missions:

Responsabilité des collections Histoire & géographie, religions, sciences sociales & politiques
• Acquisition (budget moyen 22 000€/an) et développement des collections (1200 volumes acquis/an)
• Traitement et gestion des collections (catalogage, indexation, cotation, évaluation, désherbage)
• Liens avec les équipes pédagogiques
• Médiation documentaire et valorisation des collections y compris via les outils web et les réseaux sociaux
• Coordination et organisation du travail collectif : le ou la responsable du secteur travaille avec des collègues magasiniers qui consacrent une partie de leur temps et leurs activités à la gestion des fonds Histoire & géographie, religions, sciences sociales & politiques

Participation à l’accueil du public
• Accueil et orientation
• Information et conseils bibliographiques
• Prêt/retour
• Participation à la promotion de la bibliothèque universitaire

Participation à la formation des usagers
• Animation de séances « Découverte des ressources de la BU » niveau Licence
• Participation au service d’aide individualisé « rendez-vous documentaire » proposé à partir du niveau L1

Profil recherché:

Une formation et/ou une expérience professionnelle dans le domaine de la documentation ou des bibliothèques est nécessaire.
CONNAISSANCES ATTENDUES
• Connaissances générales en Histoire, géographie, religions, sciences sociales et politiques (formation initiale dans l’un de ces domaines souhaitée)
• Maîtrise des méthodes et outils d’acquisition ; du catalogage (règles, normes, outils du Sudoc) ; de l’indexation (Rameau) ; de la gestion et du désherbage des collections
• Connaissances en bibliothéconomie (gestion et organisation des bibliothèques)
• Connaissances en informatique permettant l’utilisation aisée d’un système informatisé de gestion documentaire et de la messagerie électronique

COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES
• Maitriser les techniques de la chaîne documentaire et les règles de la bibliothéconomie
• Être capable d’animer une séance de visite ou de formation
• Faire preuve d’organisation et de méthode
• Rédiger des contenus adaptés aux publics
• Mettre en œuvre des procédures et des règles
• Travailler en équipe
• Faire preuve d’aisance relationnelle pour l’accueil du public et de capacités d’écoute
• Faire preuve de rigueur et de fiabilité
• Appliquer les règles de sécurité en matière d’accueil du public
• Savoir planifier et respecter des délais

Modalités de recrutement:

CDD à temps plein de décembre 2019 à aout 2020, renouvelable.
Rémunération : environ 1525 € brut mensuel puis environ 1582 € brut mensuel après 6 mois de présence

Chaque candidat·e doit constituer un dossier comprenant :
• Une lettre de motivation
• Un curriculum vitae détaillé
• Une copie du diplôme correspondant au profil demandé

Ce dossier est à déposer sur l’application dédiée à cet effet DEMATEC (Référence du poste : BIBAS H&G).
https://recrutement.univ-lr.fr/filo/login

AUCUN DOSSIER ENVOYÉ PAR MAIL NE SERA ÉTUDIÉ.

Date limite de candidature : jeudi 24 octobre 2019
Audition des candidats sélectionnés : semaine 45
Prise de fonctions : début décembre 2019

Contacts pour candidater:

CONTACT POUR INFORMATION SUR LE POSTE À POURVOIR
Mme Séverine BOULAIRE
Responsable du pôle Collections
severine.boulaire@univ-lr.fr
Téléphone : 05-16-49-67-21

CONTACT POUR INFORMATION SUR LA PROCÉDURE DE RECRUTEMENT
Direction des Ressources Humaines
recrutement.biatss@univ-lr.fr

Type de contrat: CDD

Informations complémentaires :

Département: 
17 - Charente-Maritime
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC +2
Experience requise: 
3-5 ans
Secteur d'activité: 
Enseignement, recherche, éducation
Type d'entreprise: 
Public
Salaire: 
18 984€
Les podcasts d'Archimag
Gilles Pécout a été nommé à la présidence de la Bibliothèque nationale de France au printemps dernier. Au micro de Bruno Texier, pour les podcasts d'Archimag, le nouveau président présente les grandes lignes de son programme à la tête de l'institution, notamment l'apport de l'IA dans le développement de nouveaux services.

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Architecte


Formation professionnelle - Ingénierie pédagogique - Innovation pédagogique - Banque et assurance - Création de contenus multimédias - Partenariats académiques - Transformation digitale - Consultant en formation

Je suis Florent Siegenthaler, fondateur d’INSURACTIO, une entreprise dédiée à la transformation de la formation professionnelle. Fort de plus de 15 ans d’expérience dans les secteurs de la banque et de l’assurance, j’ai collaboré avec de grandes institutions académiques telles que L’École Supérieure de la Banque (CFPB), l’Université Paris-Est Créteil (UPEC), et la Faculté de Droit de l’Institut Catholique de Lille. Ces partenariats m’ont permis de développer des programmes pédagogiques innovants qui répondent aux exigences élevées de ces établissements.

 


Documentaliste-Archiviste

Mon parcours professionnel s'articule autour de la gestion du document de sa création à sa dimension historique.


Assistante de conservation / archiviste

Diplômée d'un master Patrimoines et Cultures Numériques, je m'intéresse à la conservation du patrimoine et à sa valorisation, notamment par le numérique.

Mes différents stages en traitement de fonds d'archives ont conforté mon choix de travailler auprès de collections et de fonds patrimoniaux. Aujourd'hui, je cherche à diversifier mes expériences afin d'acquérir des compétences nécessaires pour ma future orientation professionnelle.