Agent(e) du patrimoine – Montrouge (92)

Titre de l’offre d’emploi: Un agent du Patrimoine/ médiathèque (Remplacement d’un congé maternité)

lieu de travail : ville + département: Ville de Montrouge 92120

Introduction et contexte:

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, 12 stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.
Déterminée à faire de Montrouge une Ville astucieuse construite avec et au service de ses habitants, tout en veillant à consolider et continuellement améliorer l’exigence de qualité qu’elle porte depuis toujours, la collectivité recherche pour sa Direction des Affaires culturelles :

Un agent du Patrimoine/ médiathèque (Remplacement d’un congé maternité)

Missions: Développer la lecture publique par la constitution, la diffusion et la valorisation des fonds de la médiathèque

Les activités du poste :

Accueil du public : retour, prêt, renseignement, inscriptions et transactions financières.
Accueil de groupes scolaires, participation aux animations de l’Espace Jeunesse
Traitement intellectuel et physique des documents : catalogage, indexation, équipement, vérification et rangement.
Gestion des retards et des réservations des documents.
Participation à des actions culturelles transversales pour valoriser la lecture publique (la Science se Livre, La Nuit de la Lecture, etc.)

Missions spécifiques :
• Référente Petite Enfance en binôme avec la coordinatrice de l’Espace Jeunesse : actions culturelles dans les murs et déplacements dans les structures Petite enfance de la Ville
• Animations de lecture à voix haute tous les mercredis et samedis : Bébélire, Il était une histoire, Club de lecture junior
• Suivi et valorisation d’un fonds jeunesse en fonction des compétences du ou de la candidate
• Participation active au comité de lecture pour préparer les commandes de nouveautés
 

Profil recherché:
Connaissance de la littérature jeunesse sous toutes formes de supports (livres, musique, DVD, presse, Internet)
Connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale

Compétences pratiques :
Maîtrise de la bibliothéconomie.
Maîtrise des outils informatiques.
Bon relationnel avec le monde des tout-petits, les parents et les professionnels de la petite enfance

Qualités personnelles :
Sens du service public.
Sens du travail en équipe.
Rigueur, régularité et curiosité.
Esprit d’initiative et force de propositions.


Modalités de recrutement: Contrat de 6 mois pour le remplacement d’un congé maternité
Jours/horaires de travail : Du mardi au samedi / 7h30, hebdomadaire : 37h30
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité : Rémunération statutaire, remboursement du titre de transport à hauteur de 50%, accès au restaurant inter-entreprise.

Contacts pour candidater: Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le secrétariat du Pôle Emplois et Compétences de la collectivité au 01.46.12.73.58.

Merci de postuler de préférence en ligne (emploi@ville-montrouge.fr) en adressant votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’attention de Monsieur le Maire,

ou à défaut, par voie postale – Hôtel de ville – 43 avenue de la République – 92120 MONTROUGE.

Venez nous rejoindre avec vos talents et votre énergie !

Type de contrat: CDD