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BIBAS – Villeneuve-d’Ascq (59)

Titre de l’offre d’emploi: Catalogueur Sudoc

lieu de travail : ville + département: Département Nord – Villeneuve d’Ascq

Introduction et contexte: Au sein de l’Université de Lille, le Service commun de documentation (SCD) est réparti sur 4 sites. Le SCD met à disposition d’un public de 75.000 étudiants mais aussi d’enseignants-chercheurs plus d’un million d’ ouvrages. Les collections sont pluridisciplinaires, 7 d’entre elles sont labellisées « CollEx ». L’équipe est composée de 200 agents. Dans le cadre du projet national SGBm, l’établissement s’est réinformatisé cet été. Les transactions, les acquisitions et le catalogage s’effectuent désormais sur Alma (société Ex-Libris) et le catalogue surnommé Lillocat est à présent commun aux 4 sites , aux bibliothèques associées mais aussi aux bibliothèques partenaires de l’Université.
Pour davantage d’informations : https://www.univ-lille.fr/bibliotheques-universitaires-et-learning-centers/

Dans ce contexte, la mission du poste proposé est d’assurer du catalogage rétrospectif dans les fonds de la BU Sciences humaines et sociales.

Missions: Assurer le traitement documentaire (catalogage, indexation, cotation) rétrospectif des collections suivantes dans le Sudoc et Alma (Ex-Libris) :
– Fonds Félix Piquet (allemand)
– Collections russes (à partir de grilles de translittération)
– Collections polonaises
– Don de la Société de Géographie de Lille

La volumétrie à traiter est de 1000/1200 volumes.

Profil recherché:

– Maîtriser les normes et techniques de catalogage : normes ISBD, format UNIMARC, langage d’indexation RAMEAU et cotation Dewey.
– Maîtriser les outils informatiques spécifiques aux bibliothèques, en particulier WiniBW (obligatoire)
– Savoir travailler en équipe mais aussi en autonomie
– Avoir de la rigueur et de l’organisation
– Être capable d’identifier des problèmes et d’en rendre compte au responsable de service
– Disposer d’une bonne culture générale
– Savoir mettre à jour ses connaissances professionnelles dans le domaine du catalogage, être attentif aux évolutions du métier (transition bibliographique, Rameau…)

Des compétences linguistiques (en allemand, russe ou polonais) seraient un plus.

Modalités de recrutement: Contrat de 3 mois
Poste à pourvoir à partir de la mi-novembre 2019 (CDD, temps plein, 37h semaine)
Rémunération : BIBAS 1er échelon
Lieu de travail : Université de Lille, Campus Pont de Bois, BU SHS, Département traitement documentaire

Contacts pour candidater: Florence DANEL, responsable du département : florence.danel@univ-lille.fr
Françoise TAYARA, adjointe : francoise.tayara@univ-lille.fr
Emilie Le Borgne, DRH : emilie.le-borgne@univ-lille.fr
Candidatures à déposer avant le 05/11/2019.

Type de contrat: CDD

Informations complémentaires :

Département: 
59 - Nord
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
moins de 6 mois
Niveau de formation: 
LICENCE
Experience requise: 
3-5 ans
Secteur d'activité: 
Enseignement, recherche, éducation
Type d'entreprise: 
Public
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Formation professionnelle - Ingénierie pédagogique - Innovation pédagogique - Banque et assurance - Création de contenus multimédias - Partenariats académiques - Transformation digitale - Consultant en formation

Je suis Florent Siegenthaler, fondateur d’INSURACTIO, une entreprise dédiée à la transformation de la formation professionnelle. Fort de plus de 15 ans d’expérience dans les secteurs de la banque et de l’assurance, j’ai collaboré avec de grandes institutions académiques telles que L’École Supérieure de la Banque (CFPB), l’Université Paris-Est Créteil (UPEC), et la Faculté de Droit de l’Institut Catholique de Lille. Ces partenariats m’ont permis de développer des programmes pédagogiques innovants qui répondent aux exigences élevées de ces établissements.

 


Documentaliste-Archiviste

Mon parcours professionnel s'articule autour de la gestion du document de sa création à sa dimension historique.


Assistante de conservation / archiviste

Diplômée d'un master Patrimoines et Cultures Numériques, je m'intéresse à la conservation du patrimoine et à sa valorisation, notamment par le numérique.

Mes différents stages en traitement de fonds d'archives ont conforté mon choix de travailler auprès de collections et de fonds patrimoniaux. Aujourd'hui, je cherche à diversifier mes expériences afin d'acquérir des compétences nécessaires pour ma future orientation professionnelle.