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Adjoint(e) du patrimoine secteur jeunesse – La Tronche (38)

Présentation – missions

La Commune de La Tronche recrute un adjoint du patrimoine (secteur jeunesse) au sein de la bibliothèque Le Verbe être, à temps non-complet (28 heures hebdomadaires) pour une durée de 1 an à compter du 1er septembre 2018. Le contrat pourra être renouvelé selon l’indisponibilité de l’agent titulaire du poste.

Sous la responsabilité du responsable de la bibliothèque

  • Accueil du public
  • Rangement et reclassement des livres/ documents
  • Couverture et réparation des livres/ documents
  • Nettoyage des documents sales lors du retour et du rangement.
  • Suivi des commandes de fournitures

Sous la responsabilité du responsable du secteur jeunesse

  • Accueil de classes et de groupes
  • Animations petite enfance
  • Participation aux animations.
  • Aide à la recherche de ressources numériques
  • Installation des fichiers ou logiciels sur les supports de la bibliothèque (Ipad, ordinateurs, liseuses …)
  • Animer des ateliers de médiation autour des supports numériques

Sous la responsabilité du régisseur

  • Suivi des opérations
  • Structure de recrutement: Bibliothèque municipale Le Verbe être
  • Localisation géographique : 74 GRANDE RUE, LA TRONCHE, 38700 (voir la carte Google Maps)
  • Type d’employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Adjoint-e territorial-e du patrimoine
  • Type de contrat: CDD
  • Niveau de responsabilité : C : employé / magasinier
  • Durée: 1 an, avec possibilité de renouvellement selon l’indisponibilité de l’agent titulaire

Conditions d’exercice

Relations

  • Internes : avec tous les membres de l’équipe : cinq autres personnes, travail en équipe pour les animations, les tâches liées au circuit du livre, le public.
  • Externes : avec les enseignants, le personnel des services petite enfance, jeunesse, le service comptabilité.

 

Conditions matérielles

  • Lieu de travail : Bibliothèque municipale
  • Temps et horaires de travail : temps non complet 80% 28h par semaine en moyenne par cycle de trois semaines.

Contraintes et difficultés particulières du poste

  • Contraintes liées aux horaires d’ouverture au public (travail en soirée, le samedi et exceptionnellement certains week-ends) et aux animations.

Profil recherché

Profil du candidat

  • Adjoint du patrimoine
  • Une formation de base aux métiers des bibliothèques souhaitable
  • Rémunération: Rémunération statutaire (adjoint territorial du patrimoine) + régime indemnitaire 142 € brut mensuel (à compter du 3ème mois plein d’ancienneté)
  • Date limite de candidature: Vendredi, 1. juin 2018
  • Date de prise d’effet du poste: Samedi, 1. septembre 2018

Contact et informations

Veuillez adresser votre CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le maire à l’adresse 74, Grande Rue, 38700 La Tronche
ou par mail à l’adresse contact@ville-latronche.fr

Source : Enssib

Informations complémentaires :

Département: 
38 - Isère
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDD
Durée du contrat: 
6 à 12 mois
Niveau de formation: 
BAC
Experience requise: 
0-2 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public
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Formation professionnelle - Ingénierie pédagogique - Innovation pédagogique - Banque et assurance - Création de contenus multimédias - Partenariats académiques - Transformation digitale - Consultant en formation

Je suis Florent Siegenthaler, fondateur d’INSURACTIO, une entreprise dédiée à la transformation de la formation professionnelle. Fort de plus de 15 ans d’expérience dans les secteurs de la banque et de l’assurance, j’ai collaboré avec de grandes institutions académiques telles que L’École Supérieure de la Banque (CFPB), l’Université Paris-Est Créteil (UPEC), et la Faculté de Droit de l’Institut Catholique de Lille. Ces partenariats m’ont permis de développer des programmes pédagogiques innovants qui répondent aux exigences élevées de ces établissements.

 


Documentaliste-Archiviste

Mon parcours professionnel s'articule autour de la gestion du document de sa création à sa dimension historique.


Assistante de conservation / archiviste

Diplômée d'un master Patrimoines et Cultures Numériques, je m'intéresse à la conservation du patrimoine et à sa valorisation, notamment par le numérique.

Mes différents stages en traitement de fonds d'archives ont conforté mon choix de travailler auprès de collections et de fonds patrimoniaux. Aujourd'hui, je cherche à diversifier mes expériences afin d'acquérir des compétences nécessaires pour ma future orientation professionnelle.