Responsable Adjoint du département du Fonds Ancien (69)
Présentation - missions
MISSIONS ET SITUATION DU POSTE DANS L’ORGANIGRAMME
Sous l’autorité du responsable du Fonds ancien, le conservateur a en charge la mise en valeur, le traitement et le développement scientifique des collections du service ainsi que la promotion des contenus. Il participe par ailleurs en sa qualité d’adjoint au responsable à la gestion et animation du service.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
1° Management :
• accompagner le responsable du service dans le pilotage des moyens matériels et humains du service (gestion administrative, financière, RH)
• participer à l’évaluation de l’activité : rapports d’activité, tableaux de bord….
• contribuer à la définition de la stratégie de développement du service dans le cadre du projet d’établissement de la BML
• participer à diverses réunions ou groupes de travail transversaux internes ou externes
• assurer une représentation institutionnelle
• assurer la suppléance du responsable
2° Accueil et renseignement du public :
• participer à l’accueil du public en salle
• renseigner le public sur place et à distance
3° Gestion et mise en valeur des collections patrimoniales
• assurer le traitement documentaire, l’enrichissement et la conservation de collections patrimoniales
• participer au suivi scientifique des programmes de numérisation et à la mise en valeur numérique des collections
• participer à l’organisation de la politique de restauration
• participer au développement des programmes de coopération scientifique avec le monde de la recherche et des universités
• participer à l’élaboration et mise en œuvre de la programmation culturelle du service
• impulser, initier des projets culturels (expositions, conférences)
• participer aux cycles de présentation des collections (accueil de groupes, heure de la Découverte…)
4° Production documentaire :
• participer à la production des contenus documentaires (catalogues d’exposition, dossiers numériques, revue Gryphe…)
• participer à la politique éditoriale patrimoniale de la bibliothèque
• développer et animer le portail fonds ancien
ACTIVITÉS SECONDAIRES :
• accueillir et assurer le tutorat de stagiaires
- Structure de recrutement: Bibliothèque Municipale de Lyon
- Localisation géographique : 30 boulevard Vivier-Merle , LYON, 69003 (voir la carte Google Maps)
- Type d'employeur: Fonction publique territoriale
- Fonction / métier: Conservateur / Conservatrice des bibliothèques
- Type de contrat: Recrutement statutaire
- Niveau de responsabilité : A : cadre / chargé de mission / chargé de projet
Conditions d'exercice
Travail du lundi au samedi - 37h 30 hebdomadaires avec 15 jours de RTT
Profil recherché
COMPÉTENCES
- CONNAISSANCES
• Excellente culture générale
• Formation supérieure de type Ecole nationale des chartes, dans le domaine du patrimoine écrit et graphique
• Connaissances approfondies dans le domaine des ouvrages anciens
• Techniques de reliure et restauration
• Connaissances des réseaux professionnels, scientifiques et institutionnels
- SAVOIR FAIRE
• Encadrement et animation d’équipe
• Conduite de projet
• Capacité à nouer des relations de partenariat,
- QUALITÉS REQUISES
• Esprit et capacité d’innovation
• Aptitude au dialogue et à la concertation
• Esprit de synthèse
• Capacité à équilibrer réactivité et travail de fond
- Date limite de candidature: Vendredi, 10. juillet 2015
Contact et informations
Informations complémentaires :
Source : www.enssib.fr