Adjoint·e du patrimoine secteur adulte (91)
Présentation - missions
Au sein de la direction de la culture et sous l'autorité du responsable secteur adulte, l'adjoint·e du patrimoine aura pour missions :
- accueil du public : renseignements et orientation des publics, inscription et réabonnement des lecteurs, gestion des autorisations parentales, régulation de l'utilisation des postes multimedia
- gestion des transactions de prêt : sortie et retour des documents, réservation et rangement des documents, intégration des différents niveaux de classements pour les différents types de documents imprimés
- circuit des documents imprimés : traitement physique des livres et revues, estampillage, pose d'étiquettes de cote, code-barre, antivol, nettoyage
- traitement et gestion de la reliure : gestion du budget, relation avec les fournisseurs, organisation des trains de reliure
- gestion des fournitures d'équipements de document : suivi du budget, relation avec les fournisseurs, gestion des stocks
- participation à la valorisation des collections de la médialudothèque
- participation au travail d'équipe, à l'inventaire et à la gestion du stock de matériel et d'équipement
- Structure de recrutement: Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
- Localisation géographique : Médiathèque de Moissy-Cramayel, Moissy-Cramayel (voir la carte Google Maps)
- Type d'employeur: Fonction publique territoriale
- Fonction / métier: Adjoint-e territorial-e du patrimoine
- Type de contrat: CDD
- Niveau de responsabilité : C : employé / magasinier
- Durée: 6 mois
Conditions d'exercice
Horaires sur un mi-temps, soit 18h45 par semaine
- mardi : 9h-12h30 13h30-18h
- jeudi : 9h-11h45
- vendredi 9h-12h30 13h30-18h
Spécificités du poste : occasionnellement être présent·e en soirée pour aider à l'accueil des animations organisées (y compris hors les murs), possibilité de travailler le lundi et/ou en alternance avec le samedi (inventaire et autres nécessités de service).
Permis B indispensable.
Profil recherché
- filière culturelle - catégorie C
- savoir : bonne connaissance générale, connaissance de l'environnement territorial, goût pour le livre et la lecture, curiosité pour les autres supports, jeux, CD, DVD, bonnes notions des tâches bibliothéconomiques
- savoir-faire : classement Dewey, pratique de Carthame, de la recherche documentaire sur internet et des outils bureautique, soin dans le travail manuel
- savoir-être : diplomatie, capacité d'écoute et de dialogue, qualités relationnelles indispensables
- Rémunération: statutaire
- Date limite de candidature: Lundi, 25. juin 2018
- Date de prise d'effet du poste: Mardi, 3. juillet 2018
Contact et informations
Les candidatures devront être adressées par courrier à la :
Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
Direction des ressources et des relations Humaines
500 place des Champs Elysées
BP 62 Courcouronnes
91054 Évry cedex
ou par mail : recrutement@grandparissud.fr
Pour toutes informations complémentaires, Marye Solvar, responsable recrutement-mobilité, au 01 74 57 53 51
Informations complémentaires :
Source : www.enssib.fr