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Assistant(e) de conservation ou assistant(e) de conservation principal, Section jeunesse Adjoint(e)de la responsable du service jeunesse (37)

Affecté(e) à la Bibliothèque centrale, sous l'autorité de la bibliothécaire responsable du département Jeunesse du réseau des bibliothèques, dont il sera l’adjoint(e), l'assistant(e) aura en charge la coordination des acquisitions et du circuit du livre pour le réseau, et la coordination de l’équipe de la bibliothèque centrale.

MISSIONS :

En tant qu’adjoint(e) au responsable du réseau jeunesse :
- seconde la bibliothécaire dans la coordination du réseau jeunesse : plannings, compte-rendu de réunion, communication, suivi des dossiers en cas d’absence
-coordonne l’équipe jeunesse de la bibliothèque centrale (11 agents) : plannings, équilibre et entretien des collections, organisation de l’accueil et du travail collectif, référent communication

En tant que responsable des acquisitions et du circuit du livre :
-seconde la bibliothécaire dans la conduite de la politique d’acquisition
-organise le travail de commande et le suivi pour l’ensemble du réseau
-gère les relations avec les fournisseurs
-conduit les réunions consacrées aux acquisitions (office, réassort)
-veille au bon déroulement du circuit du livre (organisation, qualité, délais, formation)
-analyse les statistiques (suivi des tableaux de bord)
Encadrement direct de 2 agents

Missions générales :
-prise en charge d’un domaine d’acquisition et participation au catalogage
-participation à l’accueil des publics : prêts, retours, renseignements

 

  • Structure de recrutement: Mairie de Tours
  • Localisation géographique : Tours (voir la carte Google Maps)
  • Type d'employeur: Fonction publique territoriale
  • Fonction / métier: Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque
  • Type de contrat: Recrutement statutaire
  • Niveau de responsabilité : B : cadre intermédiaire / technicien

 

Conditions d'exercice

Le poste est basé à la bibliothèque centrale mais implique des déplacements occasionnels sur le réseau.

Temps de travail :
- Poste à temps complet (36 h semaine)
- Travail du mardi au samedi (avec 1 samedi sur 2 en congé)

 

Profil recherché

QUALITES REQUISES :

-Sens des responsabilités et aptitude à l’encadrement
-Qualités relationnelles, qualité d’écoute, diplomatie, clarté, patience et pondération
- Sens de l’intérêt général et du travail en équipe
- Sens du service public et capacité à s'adapter à tout type de public
-Rigueur et sens de l'organisation
-Esprit d’initiative et adaptabilité
-Connaissance du catalogage et de l’indexation
-Bonnes connaissances de la littérature jeunesse et de l’édition jeunesse
-Bonne connaissance de l’outil informatique et des nouvelles technologies.

  • Date limite de candidature: Samedi, 10. Janvier 2015

Contact et informations

Adressez vos candidatures par courrier ou par mail avant le 10 janvier 2014 à :
Mairie de Tours
DRH Service Recrutement
1 à 3 rue des Minimes
37926 Tours Cedex 9
Drh-recrutement@ville-tours.fr

Pour tout renseignement complémentaire, contacter :
Mme Bérangère Rouchon-Borie, responsable du département Jeunesse
02 47 31 07 25
b.rouchon-borie@bm-tours.fr

Informations complémentaires :

Département: 
37 - Indre-et-Loire
Type de métier: 
Bibliothèque - Médiathèque
Type de contrat: 
CDI
Niveau de formation: 
LICENCE
Experience requise: 
0-2 ans
Secteur d'activité: 
Collectivités territoriales
Type d'entreprise: 
Public

Source : www.enssib.fr

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Autodidacte, j’ai été webmaster/content manager en agence pour des grands comptes (L'Oréal, Microsoft, Opel, etc.) pendant plus de 20 ans, je me suis reconverti dans les métiers de la documentation en passant une licence de documentaliste à l’INA sur l’exercice 2023/2024 à l'INA.
Ceci afin de fusionner mon intérêt pour l’informatique, le web, la culture générale et la gestion documentaire.
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Bonjour,


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Formation professionnelle - Ingénierie pédagogique - Innovation pédagogique - Banque et assurance - Création de contenus multimédias - Partenariats académiques - Transformation digitale - Consultant en formation

Je suis Florent Siegenthaler, fondateur d’INSURACTIO, une entreprise dédiée à la transformation de la formation professionnelle. Fort de plus de 15 ans d’expérience dans les secteurs de la banque et de l’assurance, j’ai collaboré avec de grandes institutions académiques telles que L’École Supérieure de la Banque (CFPB), l’Université Paris-Est Créteil (UPEC), et la Faculté de Droit de l’Institut Catholique de Lille. Ces partenariats m’ont permis de développer des programmes pédagogiques innovants qui répondent aux exigences élevées de ces établissements.